NEW DELHI NEWS. केंद्रीय सरकारी कर्मचारियों और पेंशनभोगियों के लिए वेतन और भत्तों से जुड़ी उम्मीदों को अब औपचारिक दिशा मिलती दिख रही है। 8वें केंद्रीय वेतन आयोग की तैयारियों ने रफ्तार पकड़ ली है। आयोग की ओर से आधिकारिक वेबसाइट शुरू कर दी गई है, जिसके जरिए पूरी प्रक्रिया को पारदर्शी बनाने और कर्मचारियों को सीधे तौर पर शामिल करने की पहल की गई है।

वेतन आयोग हर बार कर्मचारियों की आर्थिक स्थिति में बड़ा बदलाव लेकर आता है। इससे वेतन ढांचे के साथ-साथ भत्तों, पेंशन और भविष्य की सामाजिक सुरक्षा पर भी असर पड़ता है। ऐसे में 8वें वेतन आयोग से जुड़ी गतिविधियों की शुरुआत को कर्मचारियों और पेंशनरों के लिए अहम कदम माना जा रहा है।

आयोग की आधिकारिक वेबसाइट के जरिए अब सभी जरूरी सूचनाएं एक ही मंच पर उपलब्ध कराई जा रही हैं। यहां वेतन आयोग से संबंधित नोटिस, अपडेट, प्रक्रिया की रूपरेखा और पुराने वेतन आयोगों की रिपोर्ट्स देखी जा सकती हैं। इसका उद्देश्य यह है कि कर्मचारियों को अधूरी जानकारी या अफवाहों पर निर्भर न रहना पड़े।

आयोग ने सुझाव लेने के लिए MyGov पोर्टल के साथ समन्वय किया है। यहां कर्मचारियों और अन्य हितधारकों के लिए 18 सवालों की एक संरचित प्रश्नावली जारी की गई है। इसमें फिटमेंट फैक्टर, वेतन निर्धारण का आधार, इंक्रीमेंट सिस्टम, महंगाई के प्रभाव और भत्तों की संरचना जैसे मुद्दों पर राय मांगी जा रही है। आयोग का मानना है कि जमीनी स्तर से मिलने वाले इन सुझावों से उसकी सिफारिशें अधिक व्यावहारिक और संतुलित बन सकेंगी।

स्पष्ट किया गया है कि सुझाव केवल MyGov पोर्टल के माध्यम से ही स्वीकार किए जाएंगे। ई-मेल, कागजी पत्र या अन्य माध्यमों से भेजी गई प्रतिक्रियाएं मान्य नहीं होंगी। साथ ही सुझाव देने वालों की पहचान गोपनीय रखी जाएगी।
एक प्लेटफॉर्म पर पूरी जानकारी
नई वेबसाइट के जरिए कर्मचारियों और पेंशनभोगियों को यह समझने में आसानी होगी कि आयोग किन-किन विषयों पर विचार कर रहा है। यहां वेतन संरचना, पेंशन प्रणाली, भत्ते, प्रमोशन से जुड़े वेतनमान और वरिष्ठ अधिकारियों के वेतन जैसे बिंदुओं पर संभावित सिफारिशों का दायरा बताया गया है। इसके अलावा 6वें और 7वें वेतन आयोग की रिपोर्ट्स भी उपलब्ध हैं, ताकि तुलना कर यह समझा जा सके कि पहले किन आधारों पर वेतन संशोधन हुआ था। आयोग के चेयरमैन, सदस्यों और सचिव सहित पूरी संरचना की जानकारी भी वेबसाइट पर दी गई है।

































